Senior Manager – Conseil Transformation (Finance & Fonctions Support) H/F - Toulouse 2026 job opportunity at Forvis Mazars.

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Date2026-04-08T12:30:22.376Z bot
Forvis Mazars Senior Manager – Conseil Transformation (Finance & Fonctions Support) H/F - Toulouse 2026
Experience: General
Pattern: Temps complet
Country:
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Salary:
Status:

Job

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degreeGeneral
loacation Rue Jean Rostand 45, Labège, Occitanie, France
loacation Rue Jean Rosta..........France
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Description du posteDans le cadre du développement de notre activité Conseil en Occitanie, nous recherchons un Senior Manager capable de développer et piloter des missions de transformation auprès d’acteurs variés (grands groupes et ETI).Vous intervenez sur des problématiques de transformation touchant principalement la Finance, mais également les fonctions connexes (RH, Supply Chain, fonctions support), dans une logique transverse.Votre rôle combine :développement commercial actif (prioritaire)pilotage de missions de transformation complexesVos responsabilitésDéveloppement commercial & appels d’offres (axe majeur du poste)Identifier et développer des opportunités auprès de :grands groupesETI du tissu économique régionalConstruire et animer un réseau de décideurs (CFO, directions métiers, directions de transformation)Piloter des cycles de vente complets :compréhension des enjeux clientsstructuration d’offres à forte valeur ajoutéerédaction de réponses à appels d’offrespréparation et soutenanceÉvoluer dans des environnements achats structurés et compétitifsContribuer activement à la stratégie de développement régionalPilotage de missions de transformationCadrer et structurer des problématiques complexesDéfinir des modèles cibles :organisationprocessusgouvernancePiloter des transformations sur des périmètres variés :Finance (pilotage de la performance, organisation, outils)fonctions support (RH, Supply Chain, opérations)Accompagner la mise en œuvre avec un haut niveau d’exigenceProduction de valeur conseilProduire des analyses structurées et pertinentesFormaliser des recommandations concrètes et actionnablesPorter une vision claire auprès des directions générales et fonctionnellesGarantir la qualité et l’impact des livrablesLeadership & structurationEncadrer et faire progresser les équipesOrganiser la production et sécuriser la qualité des missionsContribuer à la structuration des offres et méthodologies

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